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Migrantinnen als Fachkräfte erkennen

Qualifikationsadäquate Teilhabe am Arbeitsmarkt fördern

Autor/in
Ausgabe/Jahr (Jahrgang) 1/2022 (51)
Seite(n) 42-43
URN urn:nbn:de:0035-bwp-22142-9
Sprachen
    deutsch
Schlagworte

Der Fachkräftemangel ist in vielen Unternehmen deutlich spürbar. Zugleich gibt es zahlreiche Frauen mit Migrations- und Fluchtgeschichte, die – anders als die gängigen Klischees es nahelegen – gut ausgebildet und qualifiziert sind. Im Beitrag wird aufgezeigt, welche Hürden eine Integration dieser Zielgruppe in den Arbeitsmarkt erschweren. Vor diesem Hintergrund werden Erfahrungen aus dem IQ NRW Teilprojekt „ÖFFNUNGsZEITEN“ vorgestellt und Erfolgsfaktoren für eine qualifikationsadäquate berufliche Integration von Migrantinnen dargestellt.

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Zitieren
BWP Zitierstil
Uluğ, C.: Migrantinnen als Fachkräfte erkennen. Qualifikationsadäquate Teilhabe am Arbeitsmarkt fördern. In: BWP 51 (2022) 1, S. 42-43. URL: https://www.bwp-zeitschrift.de/dienst/publikationen/de/17690
APA Zitierstil
Uluğ, C. (2022). Migrantinnen als Fachkräfte erkennen. Qualifikationsadäquate Teilhabe am Arbeitsmarkt fördern. BWP 51 (1), 42-43. https://www.bwp-zeitschrift.de/dienst/publikationen/de/17690