Wann Betriebe die Weiterbildung für die Berufsanerkennung fördern

Welche Bedeutung haben Reglementierung und Tarifgebundenheit?

Coverbild: Wann Betriebe die Weiterbildung für die Berufsanerkennung fördern
Autor/in
Ausgabe/Jahr (Jahrgang) 1/2026 (55)
Seite(n) 39-41
URN urn:nbn:de:0035-bwp-26139
Lizenz Deutsches Urheberrecht
Sprachen
    deutsch
Schlagworte

Um ihre Qualifikation für die Arbeit in Deutschland einsetzen zu können, benötigen im Ausland ausgebildete Fachkräfte vielfach noch eine Weiterbildung im Rahmen der Anerkennung. Das ist insbesondere dann der Fall, wenn ein Gleichwertigkeitsfeststellungsverfahren dies zur Voraussetzung für eine volle Anerkennung macht. Wie und in welchem Umfang Betriebe ihre Beschäftigten dabei unterstützen und welche Gründe dagegensprechen können, wird im Beitrag auf Basis der Daten des BIBB-Qualifizierungspanels untersucht.

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Zitieren
BWP Zitierstil
Erbe, J.: Wann Betriebe die Weiterbildung für die Berufsanerkennung fördern. Welche Bedeutung haben Reglementierung und Tarifgebundenheit? In: BWP 55 (2026) 1 , S. 39-41. URL: https://www.bwp-zeitschrift.de/dienst/publikationen/de/20900
APA Zitierstil
BIBB, B. (Hrsg.) (2026). Wann Betriebe die Weiterbildung für die Berufsanerkennung fördern: Welche Bedeutung haben Reglementierung und Tarifgebundenheit?. Bonn: Franz Steiner Verlag

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