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Hildegard Zimmermann

Rezension zu: Weiterbildung in der zweiten Lebenshälfte. Multidisziplinäre Antworten auf Herausforderungen des demografischen Wandels / Andreas Kruse (Hrsg.)

Ausgabe/Jahr (Jahrgang) 5/2008 (37)
Seite(n) 54-55
Hildegard Zimmermann

Realisierungsformen und Einblicke in ihre Praxis

Ausgabe/Jahr (Jahrgang) 1/2008 (37)
Seite(n) 35-39
Hildegard Zimmermann

Rezension zu: Kompetenzentwicklung Älterer im Kontext von Region, Bedarf und Demographie: eine explorative, empirische Untersuchung über regionalen, prognostischen Qualifikationsbedarf und Arbeitskräftenachfrage - am Beispiel der Region Duisburg / Veit

Ausgabe/Jahr (Jahrgang) 2/2007 (36)
Seite(n) 53
Coverbild: BWP 5/2005
Hildegard Zimmermann

Betriebliche Ansätze zum Erfahrungstransfer zwischen älteren und jüngeren Beschäftigten

Ausgabe/Jahr (Jahrgang) 5/2005 (34)
Seite(n) 26-30
Coverbild: BWP 5/2005
Hildegard Zimmermann

Rezension zu: Personalentwicklung für ältere Mitarbeiter. Grundlagen, Handlungshilfen, Praxisbeispiele / Deutsche Gesellschaft für Personalführung e.V. (Hrsg.)

Ausgabe/Jahr (Jahrgang) 5/2005 (34)
Seite(n) 50-51
Hildegard Zimmermann; Irmgard Frank

Ein Weiterbildungskonzept für unternehmensübergreifende Projektgruppen

Ausgabe/Jahr (Jahrgang) 1/2003 (32)
Seite(n) 24-28
Hildegard Zimmermann

Ein aktueller Reformansatz in der Benachteiligtenförderung

Ausgabe/Jahr (Jahrgang) 2/2002 (31)
Seite(n) 30-34
Hildegard Zimmermann

Rezension zu: Strategien gegen Jugendarbeitslosigkeit / Henning Schierholz

Ausgabe/Jahr (Jahrgang) 2/2002 (31)
Seite(n) 57
Irmgard Frank; Hildegard Zimmermann

Entwicklungstendenzen und Qualifikationsanforderungen

Ausgabe/Jahr (Jahrgang) 2/1998 (27)
Seite(n) 34-40


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