Qualifizierungsreserven erschließen

Ein Marketingkonzept entwickeln

Author
Issue/Year (Volume) 1/1992 (21)
Page(s) 21-25
Language(s)
    deutsch
Keywords

Der zunehmende Fachkräftemangel - insbesondere bei Klein- und Mittelbetrieben - drängt nach Weiterbildungsansätzen, die auf systematische Erschließung von Qualifikationsreserven Un- und Angelernter zielen. Statt an den traditionellen Angeboten festzuhalten, wird hier für die Hinwendung zur zielgruppen- und marktbezogenen Nachfrageorientierung der beruflichen Weiterbildung plädiert. Die Autoren fordern die Entwicklung eines am Bedarf des Arbeitsmarktes ausgerichteten Marketingkonzepts.